Vi prioriterer frivilligt arbejde højt i Mollerup Golf Club. Frivilligt arbejde bidrager til at skabe klubkultur og sørger for at vi har en dynamisk klub, hvor både medlemmer og medarbejdere trives.
Frivilligt arbejde skaber udover fællesskab og grundlag for bedre trivsel for medlemmer og medarbejdere. Mange opgaver kan lette dagligdagen og klubbens økonomi, ved frivilligt arbejde.
MGC’s vision er at være en klub for alle – unge som ældre, begyndere, øvede og elitespillere. MGC skal være en klub, hvor medlemmerne trives og er ambassadører for klubbens ansigt ud ad til. Klubben skal løbende udvikle sig på aktiviteter og klubbens faciliteter – dette skal ske i åben dialog med medlemmerne. MGC skal nyde respekt i lokalsamfundet, og i golfverdenen for sin kultur og ledelse.
De grundlæggende værdier i MGC er RESPEKT – FÆLLESSKAB – ANSVAR
MGC’s vision og værdier giver først god mening, hvis medlemmerne kan identificere sig med dem, og det ejerskab som frivillighed kan give er med til at understøtte dette.
Som frivillige i MGC er man en del af noget større, og alle kan bidrage. De forskellige udvalg har hver deres ansvarsområde, med rammer og retningslinjer, som er sat i samarbejde med klubbens ledelse.
I de efterfølgende sider kan organisationsstruktur og de enkelte gruppers funktioner og ansvarsområder ses.